Kategorie Arbeitssuche

Die Arbeitssuche ist ein wichtiger Schritt im Leben – ob beim Berufseinstieg, einem Jobwechsel oder nach einer Auszeit. In dieser Kategorie erhalten Sie praktische Tipps für eine erfolgreiche Jobsuche: von der beruflichen Orientierung über die Erstellung überzeugender Bewerbungsunterlagen bis hin zur Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Welche Branche passt zu mir? Wie formuliere ich ein aussagekräftiges Anschreiben? Was sind häufige Fragen im Bewerbungsgespräch? Auch Themen wie Online-Bewerbung, Initiativbewerbung und Bewerbung nach längerer Pause werden behandelt. Ziel ist es, Ihre Stärken sichtbar zu machen und selbstbewusst aufzutreten. So erhöhen Sie Ihre Chancen auf den passenden Job – und auf einen erfolgreichen Neustart.

Mikrojob

In den letzten Jahren hat sich der Ausdruck Mikrojob eingebürgert. Das besondere an diesen Diensten ist: man kann sie schnell und unkompliziert bereits ab 5,- Euro bestellen. Alleine in Deutschland gibt es schon mehrere Nachahmer, die diese Erfolgsidee kopiert und…

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HR Consulting

HR Consulting ist sowohl der Name eines Unternehmens als auch die Abkürzung für Human Ressources Consulting. Es geht dabei um die Personalberatung für Unternehmen, wobei dieser Zweig sich aus dem großen Feld der Managementberatung herauskristallisiert hat. Das Management menschlicher Reserven,…

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Bewerbungscoaching

Vielen Menschen wurde es vom Amt „aufs Auge gedrückt“. Nicht jeder weiß die Vorzüge zu schätzen, wenn es darum geht, ein Bewerbungscoaching zu absolvieren. Bewerbungscoaching- Kurse Allzu oft werden viele  Arbeitssuchende in solche Kurse vermittelt. Nicht selten sind es drei…

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Outplacement Hilfe

Viele Unternehmer suchen sich zum Thema Outplacement Hilfe. Immerhin ist es nicht ganz einfach, einen bisherigen Beschäftigten an einen neuen Arbeitgeber zu empfehlen. Meist geschieht dies im Rahmen von Personalabbau. Umso schwieriger sind bereits die Gespräche, die im Rahmen einer…

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Outplacement Angebot

So manches Unternehmen holt sich heute ein Outplacement Angebot bei einem kompetenten Berater ein. Darüber sind in erster Linie Personalabteilung und Betriebsrat informiert. Übersetzt bedeutet der Begriff, dass die Mitarbeiter einer Firma bei einem neuen Arbeitgeber außerhalb des Unternehmens angestellt…

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